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春深四月 ，万物竞发。4月21日至23日 ，公司党委副书记、工会主席魏华臻带队深入下层 ，对在2026年一季度劳动竞赛中体现突出的先进单位及优胜班组开展集中慰问 ，将公司党政工的眷注与温暖送到一线干部职工心坎上。
2026年是“十五五”妄想开局之年 ，也是公司争做“四个树模”纵深推进年。一季度以来 ，公司各级工会组织牢牢围绕年度事情会安排 ，聚焦清静生产、掘进提效、本钱管控、灾难治理等要害环节 ，深入开展了以“细腻管理提质效 争做树模建新功”为主题的劳动竞赛。竞赛历程中 ，宽大干部职工锚定目的、聚力攻坚 ，真抓实干实现首季“开门红”。
慰问组先厥后到大梵宇矿综采一队、二队 ，胡家河矿综采队、选煤厂技改项目现场 ，小庄矿综采队、义门风井建设项目现场 ，文家坡矿综采队 ，孟村矿综采队 ，发电公司 ，生产服务中心和铁运分公司等单位 ，向一线干部职工送上贺信、锦旗和慰问品 ，对各人的辛勤支付体现谢谢 ，对展现出的“勇立潮头、勇猛争先”的企业精神体现敬意。
魏华臻指出 ，一季度效果来之不易 ，是宽大干部职工同心协力拼出来、干出来的。进入二季度 ，面临从严从紧的清静环保压力和重大懦弱的煤炭市场形势 ，公司上下要同心奋进 ，一要锚准时间使命“双过半”目的 ，紧扣“细腻管理提质效 争做树模建新功”劳动竞赛主题 ，进一步细化使命剖析 ，优化劳动组织 ，提高生产效率 ，狠抓四种谋划理念落地落细 ，全力冲刺二季度使命。二要牢靠树立“清静先于一切、重于一切、高于一切”的生长理念 ，从严抓好现场管理 ，压紧压实各级责任 ，一连推进标准化建设 ，坚持上标准岗、干标准活 ，一直牢靠清静“翻身仗”效果。三要凝聚攻坚协力 ，高昂比学赶超的精神风貌 ，施展好党员先锋模范作用 ，扎实推进“书记破题·党员夺旗”主题实践运动 ，工会组织要施展好“外家人”作用 ，专心办实事、解难题 ，为职工定心事情、幸福生涯创立优异条件。四要一连深化班组建设 ，在引发班组活力、浸润清静文化、健全自�；ケＡ；啤⑼贫浊橹驳确矫嫦率倒� ，注重总结提炼可复制、可推广的履历做法 ，以高质量的班组建设护航高质量生长。
受到慰问的干部职工备受鼓舞 ，各人体现 ，将继续发挥“一家人、一条心、一起来、一起拼”的精神 ，把公司的眷注转化为做事创业的动力 ，全力冲刺二季度 ，确保实现时间使命“双过半” ，为公司“十五五”高质量开局孝顺更鼎力大举量。（公司工会）
编辑：达文娟
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